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向保险公司索赔了还能起诉
对于保险理赔结案后，其当事人认为判决、裁定，认为有错误的，可以向上一级人民法院申请再审，是可以再次进行诉讼的。
保险公司赔付完了还能起诉吗保险理赔结案后，消费者还能以理赔过程中不合理的事项进行起诉。
法律分析：根据我国相关法律规定，对于保险理赔结案后，其当事人认为判决、裁定，认为有错误的，可以向上一级人民法院申请再审，是可以再次进行诉讼的。
发生交通事故，先由承保的保险公司在责任限额范围内予以赔偿，不足部分由肇事者承担，肇事者不承担的，受害人可以起诉。
人身意外伤害保险赔付，还可以起诉要求对方赔偿。法律分析医疗费：医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。误工费：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
解答交通事故中的受害人若获得了保险赔偿，是还可以对责任人进行起诉，要求其进行相应的损害赔偿的。我国《民事诉讼法》规定，起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。
因为加班熬夜拖垮身体,可以向公司索赔吗?
1、如果说员工因为加班而身体受到损伤，那么家属可以跟公司协调赔偿问题，如果公司一直不理，可以向劳动监察部门去举报去反映。
2、根据相关法律规定，在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的可以认定为工伤。如果是就属于工伤，反之，则不属于。此外，如果单位存在强制性加班，则也需对女孩的死亡承担一定法律责任。
3、员工因为加班猝死并不一定能够算作工伤，但是毫无疑问公司是需要对此负责的。最近两天被“杭州女孩熬夜加班猝死”事件刷屏，而当自己进一步去了解事情的时候，也越发被女孩的“不容易”打动。
4、如果员工加班是在自愿的情况下发生的，那么员工应该对自己的身体和健康负责，因此公司通常不承担责任。
员工下班途中发生车祸可以向公司索赔吗?
1、法律主观：员工下班途中遇车祸死亡，本人负主要责任，按 工伤保险条例 的规定，是无法 认定为工伤 的，公司支付非因工死亡的待遇就可以的。
2、下班途中遇车祸，公司需要赔偿。申报工伤的流程如下：申报：（1）单位申请。职工发生伤亡事故后，用人单位应当立即向当地劳动保障保障行政部门和工伤保险经办机构报告，并填报《事故伤害报告表》。
3、下班途中撞到人了公司不会赔偿。职工在下班途中因发生交通事故而撞伤他人的，这是由于职工的个人违章行为引起的，应该由职工个人自行承担交通事故责任，并按交通事故责任进行赔偿。
4、法律分析：公司员工在上下班路上伤了，属于工伤事故，公司应当承担工伤责任。员工在上下班的路上发生意外，如果公司未给员工缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险规定来赔偿，如果缴纳的有工伤保险，则由工伤保险负责赔偿。
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