领导干部任职前公示的对象、范围、内容、方式、时间有什么规定? 《干部任用条例》规定:实行党政领导干部任职前公示制度。做好任职前公示,要把握好以下操作规范: ...
领导干部任职前公示的对象、范围、内容、方式、时间有什么规定?
《干部任用条例》规定:实行党政领导干部任职前公示制度。
做好任职前公示,要把握好以下操作规范: 1)明确公示对象。
凡提拔担任地厅)、司局)级以下领导职务拟任人选,除特殊岗位和在换届时已进行过公示的人选外,都应列为公示对象。
2)明确公示范围。
党政领导班子及党政工作部门领导成员的提拔任用应向社会公示;部门内设机构领导干部的提拔任用,原则上在其所在的工作部门、单位或系统内进行公示,也可根据岗位特点在更大范围内公示;易地交流提拔任职的干部,在原工作所在地或单位公示;领导班子换届时,对拟新进党政领导班子的人选考察对象,在参加民主推荐的人员范围内进行公示。
3)明确公示内容。
一般包括公示对象的姓名、性别、出生年月、籍贯、学历学位、政治面貌、现任职务等自然情况和工作简历。
4)明确公示方式。
需向社会公示的,一般通过报纸、电视、广播等新闻媒体发布公告;在部门、单位或系统内公示的,可采取发公示通知或会议公布、张榜公告等形式进行。
无论采取哪种方式,都要让群众及时了解公示内容,并为群众广泛参与创造条件。
5)明确公示时间。
在党委党组)讨论决定后、下发任职通知前进行公示,公示期一般七至十五天。
公示结果不影响任职的,办理任职手续。
非党干部的配备要求?
原则上囯家县级及以上的人大、政府、政协领导班子中应有一名非党领导干部,县级及以上直属行政事业领导班子中可根据工作需要配备非党干部,一些专业性强的单位可适当多配。国有企业、院校除党委班子外,其他班子没有具体比例限制。