南充教育局回应网友建议取消寒假#南充教育局回应网友建议取消寒假工作(听说教师寒暑假即将取消,对此教育部是怎么回应的?)

网友提议取消教师寒暑假,改成朝九晚五工作制,作为老师你支持该建议吗...1、我支持教师工作时间调整为朝九晚五工作制。首先，朝九晚五的工作制更符合人体生物钟，有利...

南充教育局回应网友建议取消寒假#南充教育局回应网友建议取消寒假工作

网友提议取消教师寒暑假,改成朝九晚五工作制,作为老师你支持该建议吗...

1、我支持教师工作时间调整为朝九晚五工作制。首先，朝九晚五的工作制更符合人体生物钟，有利于教师的身心健康。教师在传统的工作时间安排下，往往需要早早到校，晚晚离校，长时间的工作压力容易导致身心疲惫。

2、如果取消和寒暑假，学生老师朝九晚五，先说一下，笔者一线教师的观点。教师全年和其他行业一样，这样就不会有人说教师上课不讲下课讲，因为没有了寒暑假，老师的生活规律井然有序，肯定是对身体有好处的。再说一下初中和小学，笔者只做过初中和小学的老师，对初中和小学比较熟悉。

3、因此，如果取消寒暑假，我想大多数老师都不会接受。而朝九晚五就不一样了，大多数学校都是八点正式开始上课。所以，大多数老师都是七点多就要赶到学校。而大多数学校都是在五点左右结束一天的课程，老师们也差多就在这个点下班。因此，朝九晚五对于大多数老师影响不大。

4、所以这样的建议对于老师来说是非常不公平的，学生们在这个时候也要放寒暑假，所以就算家长同意这样一个提议，学生和老师也不会同意这样的决定。朝九晚五的工作制，对于老师来说也非常的不合适。

铁头表示不去触碰教培,教育局回应还新东方公道,是什么意思?

铁头表示不去触碰教培，教育局回应还新东方公道，是什么意思具体如下南充教育局回应网友建议取消寒假：8月16日下午2时，网红铁头出现在乌鲁木齐地窝子机场，承认自己直播助农翻车，表示暂时不去触碰教培领域南充教育局回应网友建议取消寒假了。有意思的是，上午，教育局回应网友还新东方公道，表示校外培训机构不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期组织学科。

杭州市教育局答复称，校外培训机构不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期组织学科类培训，对面向普通高中学生的学科类培训机构的管理，参照执行。就在前不久，新东方杭州线下中心突然全面关闭，因抖音网红“铁头惩恶扬善”举报杭州新东方违规补课。

近日，新东方杭州线下中心突然全面关闭，是因为一位来自浙江杭州叫“铁头”的博主举报违规补课。说是一位家长提供给他的信息，她家小孩没有补课，但是班上其他孩子补课，她心里不爽。就在8月4日铁头来到杭州新东方的一家学习中心，咨询是否可以初高中的学科培训。

近日，新东方杭州线下中心突然全面关闭，起因是一名网红“铁头惩恶扬善”（以下简称“铁头”）举报杭州新东方违规补课。铁头认为，新东方进行学科类补课违反了教育部和浙江教育厅关于的“双减”相关规定，属于违规违法行为，造成教育不公平。其在该视频中表示，要让补课行为在浙江断根。

月6日、7日，铁头连续发布相关视频，并多次向派出所、市场监督管理局、教育局举报新东方，称教育局周五前会答复相关问题。据界面新闻报道，8月8日，杭州家长林纾表示，其孩子在杭州新东方接受高中学科辅导，周一突然接到停课通知，目前尚未复课。

网友提议取消教师寒暑假,改成朝九晚五工作制,老师们的反响如何?_百度...

1、对于网友提议的取消教师寒暑假南充教育局回应网友建议取消寒假，改成朝九晚五工作制南充教育局回应网友建议取消寒假，老师们的反响是持支持的态度的。

2、所以这样的建议对于老师来说是非常不公平的南充教育局回应网友建议取消寒假，学生们在这个时候也要放寒暑假南充教育局回应网友建议取消寒假，所以就算家长同意这样一个提议，学生和老师也不会同意这样的决定。朝九晚五的工作制，对于老师来说也非常的不合适。

3、并且寒暑假也并不意味着教师拥有和学生同等长度的假期，在寒暑假教师也可能需要回到学校参加相关的工作或者开一些会议。所以教师是一个表面光鲜的职业，事实上是十分辛苦的。不过这种取消寒暑假，改为朝九晚五工作制的做法真的能够实现吗南充教育局回应网友建议取消寒假？小编对此持怀疑态度。

4、因此，如果取消寒暑假，我想大多数老师都不会接受。而朝九晚五就不一样了，大多数学校都是八点正式开始上课。所以，大多数老师都是七点多就要赶到学校。而大多数学校都是在五点左右结束一天的课程，老师们也差多就在这个点下班。因此，朝九晚五对于大多数老师影响不大。

5、如果取消和寒暑假，学生老师朝九晚五，先说一下，笔者一线教师的观点。教师全年和其他行业一样，这样就不会有人说教师上课不讲下课讲，因为没有了寒暑假，老师的生活规律井然有序，肯定是对身体有好处的。再说一下初中和小学，笔者只做过初中和小学的老师，对初中和小学比较熟悉。

听说教师寒暑假即将取消,对此教育部是怎么回应的?

1、教育部指出，近期有的媒体讲“要取消教师寒暑假”的说法是没有依据的。《通知》还特别强调，要统筹合理安排教师志愿参与托管服务的时间，依法保障教师权益，既要保障教师暑假必要的休息时间，也要给教师参与暑期教研、培训留出时间。

2、法律分析：教育部已辟谣，取消教师寒暑假的传言不实。教师法保障教师权益《中华人民共和国教师法》第四条规定，各级人民政府应当采取措施，加强教师的思想政治教育和业务培训，改善教师的工作条件和生活条件，保障教师的合法权益，提高教师的社会地位。教师权益应得到尊重全社会都应当尊重教师。

3、近段时间，网上疯狂宣传，即将取消教师寒暑假，教育部基础教育司长吕玉刚，在7月13日在新闻发布会上对此作出解释，目前是不会取消教师寒暑假待遇，但根据教育需求，未来会开放暑假托管活动，就属于自愿形式参加，参加自愿托管活动的教师会优先考虑评为优秀教师，同时也给教师提供一些补助。

4、“透现”教师寒暑假如今隐约可见，引教师不满意，国家教育部做出回复可是针对教师寒暑假的难题，一直都存有着很大的异议，最初有些人建议，将教师的寒暑假开展撤销，这也获得了许多教师的认同。

5、教育部没有发文取消寒暑假。教育部并没有取消寒暑假的通知。根据教育部发布的关于《教育部辟谣取消教师寒暑假：暑期托管变成“第三学期”的说法不符合实际》的通知可以得出，教育部要统筹合理安排教师志愿参与托管服务的时间，依法保障教师权益。

6、“要取消教师寒暑假”的说法没有依据。网传消息。最近，一则关于教育部考虑取消老师寒暑假带薪休假政策的消息在网络上疯传。该消息称，教育部正在制定新政策，取消老师寒暑假带薪休假，并改为带薪加班，同时增加工资，以确保老师不会在工作过程中辞职或产生不满。

网友提议取消教师寒暑假,改为朝九晚五工作制可行吗?

我觉得这种方法不可行，因为老师主要服务的对象就是学生，学生他们有寒暑假，那么老师肯定也会有寒暑假的正常的上班时间，老师付出的比其他行业也要多出很多，尤其是班主任这个岗位，如果说改成朝九晚五的话，那么老师的工作量就会更加的大。

我支持教师工作时间调整为朝九晚五工作制。首先，朝九晚五的工作制更符合人体生物钟，有利于教师的身心健康。教师在传统的工作时间安排下，往往需要早早到校，晚晚离校，长时间的工作压力容易导致身心疲惫。

公务员都是朝九晚五的工作制度，为啥教师要特殊？但出乎意料的是，教师们对于网友的提议不仅没有反对，反而是大力支持。网友提议取消教师的寒暑假理由也比较明显，除了上面提到的原因之外，还有一部分则是单纯的嫉妒心理，看不惯老师的好。希望老师也能和公务员一样朝九晚五的工作，从而达到心理平衡。

所以这样的建议对于老师来说是非常不公平的，学生们在这个时候也要放寒暑假，所以就算家长同意这样一个提议，学生和老师也不会同意这样的决定。朝九晚五的工作制，对于老师来说也非常的不合适。

作为老师的话我不建议取消老师的寒假暑假，我认为老师的待遇就应该根据孩子的时间来进行安排，有些人未免有吃不着葡萄说葡萄酸的心理，自己得不到如此好的待遇就想别人也不能得到，老师每天非常辛苦的要备课，还有照顾学生们的心理和生活起居，非常不容易就应该享受最好的待遇。

取消寒假是真的吗

1、法律分析：取消寒暑假的消息不是真的。法律依据：《教育部办公厅关于支持探索开展暑期托管服务的通知》 第二条 引导教师志愿参与。地方教育部门和学校要积极引导和鼓励教师志愿参与学生暑期托管服务，不得强制。对志愿参与的教师应给予适当补助，并将志愿服务表现作为评优评先的重要参考。

2、教育局取消寒假不是真的。这种说法引起了教育局的高度重视，并做出了回应，教育部的回应是：教育部的课程规划中，明确规定了开学和放假的时间，任何地方都不能随意增减。如果是疫情导致的，可以选择网络课，也可以提供一些课外活动。

3、寒暑假是教师的权利。关于“取消寒暑假政策”其实并不是官方统一发布的政策，目前也只是在北京和河南做试点，也并没有全部推开进行。教育法规定《中华人民共和国教育法》规定，国家实行学前教育、初等教育、中等教育、高等教育的学校教育制度。学制系统规定国家建立科学的学制系统。

4、寒假并没有取消。寒假是指每年冬季期间的假期。各学校一般腊月初十左右开始放假，至元宵节后寒假结束。在中国，学校通常将每个学年分为上、下两个学期，同样的就会有两个假期，暑假和寒假。上学期从每年秋天的九月份开始，到第二年的腊月初十左右，各学校开始放假，至元宵节后寒假结束。

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